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診療所勤務です 27歳です 有給は5日、休診日に有給が使われて実質とれる…

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匿名さん
22/06/15 21:37(更新日時)

診療所勤務です
27歳です

有給は5日、休診日に有給が使われて実質とれる有給は2日間
医師会の健康診断が何歳以上じゃないとダメということで健康診断がうけられない
朝6時間、夜3時間は平均で働いてて拘束時間が長い
給料が安い

他にも不満があり退職を考えてます

退職理由や志望動機に、職場の環境に不満を言うのは避けた方がいいと聞きます
こういう場合、正直に理由を話すのは辞めた方がいいですか?
何と言えばいいか悩んでいます

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No.3562622 22/06/15 20:41(悩み投稿日時)

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No.1 22/06/15 20:45
匿名さん1 

ところによっては正直に話しても採用されますけど、今後応募するところがどうなのかはわからないので言わない方が無難じゃないですかね?

No.2 22/06/15 20:47
匿名さん2 

志望動機に前職の不満を書くのは意味不明です。相手に失礼ですよ。愚痴を言う場所ではないし、動機と関係ない。

No.3 22/06/15 21:37
匿名さん3 

どんな理由だとしても、職場のことを悪く書くと印象悪いです。
前にクリニックで面接も担当してましたが不利になると思いますよ。

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