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前職の口コミを自分だとバレない程度にオブラートに包んで複数サイトに投稿済み。ざま…
前職の口コミを自分だとバレない程度にオブラートに包んで複数サイトに投稿済み。ざまぁみろ。
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質問しただけで攻撃しないでよ。
私の周囲じゃ前の職場は「前の職場」っていうし、前任者は前任者っていうから、どっちかなって思っただけよ。
前任者個人の悪口だったら賛同できないじゃない。
でも前の職場について働いた実感を書くのは社会的に有益だし。
どっちの意味かで相談文の評価が180度変わる。
>>普通この文脈なら前の職場って思わない？w
普通なら思うかもしれないけど、日曜日の朝っぱらから「ざまあみろ」って書く人が「普通」なのかどうか判別付かない。
それに、私も転職経験あるけど「以前勤めていた職場」そのものに対して「ネットに書き込んでやった、ざまあみろ」っていうほどの恨みつらみってう経験ないし。
自分にパワハラ下上司とか個人に対する怒りや恨みなら理解できるけどね。
>>期待に応えて「前職の引き継ぎの段取りの悪さでマイナス一点。また前職のスーツもセンスが悪かったです」とか書きました！って言ってあげたらいいのこれ？
なんだ、
「福利厚生の実態」とか、
「実際に働いてみたら雇用条件が募集時と違いました」とか、
「上下のヒエラルキーがきつくて上のいうことは白でも黒と言わなきゃいけません」とか
そういう、誰かの転職の際に役立つ情報レベルの口コミだと思ったわ。
>>社会的に有益
って取り消す。
「スーツのセンス」なんてただの個人の主観だし、悪口のレベル。
法人（企業）に対しても侮辱罪は成立するのをお忘れなく。
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