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今の職場に転職して１年になりますが、今の部署は社員が５人いて最初にグループLIN…
今の職場に転職して１年になりますが、今の部署は社員が５人いて最初にグループLINEに入るように言われて登録したんです。
シフト制なので毎日交代で勤務するので、何かあった時のためにということなのかと思いきや、ちょっとしたことでLINEをしてるようなんです。
主に休んでる人に対しての連絡で、今日こういうことがあった、ここに不備があったから確認しておいてくれなどなど。
当然私に直接関係する事じゃないことも多く、休日に通知が来るたびに何かミスしたかな！？とドキドキしてしまいます。せっかくの休みなのに仕事のことが…。
たまに私に向けての内容のこともあるし、気付かないふりするわけにもいきません。時には、前日にLINEした内容はちゃんと確認してる？など聞かれることもあります。
逆に何かあった時に上司へすぐ連絡できるので便利ではありますが、よほどのことでない限り休みの人には極力連絡しないでほしい…。
みなさんはどう思いますか？
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それ、すごくわかります😭
私の職場もそうです。
それ、わざわざグループLINEに入れる必要ある？みたいな内容もあります。翌日出勤するのだから、直接伝えれば良いのに…って。時には仕事と全く関係ない内容が入っていたり。友達かよって😅
あと、個人のミスをグループLINEに写メつきでのせたり。まぁ、他の人に対して注意喚起の意味もあるのかもしれないけど、のせられた方はちょっと凹みますよね😅
>> 1
共感してくれる方がいて嬉しいです～。
他の社員はそれをおかしいと思ってないのか、当たり前のようにやってるので…。
本人が出勤したときに言えば良いし、もしくはメモ書きを置いておけばいいと思うんですよね。たしかに報連相。できることなら早めに報告した方が良いのかもしれませんが、でも休みの人に対しては配慮はしてほしいです。
前の職場ではLINEはなかったのもありますが、休みの人に連絡するのは緊急を要すること以外はしてなかったです。なるべく現場で対処するようにしたり、メモ書き置いたり。
今日は私は休みで、こんな投稿してる間にも５件ほどグループLINEの通知が来てました…。ほぼ毎日何かしら来てます。
ただでさえ他の社員同士仲悪くて雰囲気悪くて居心地悪く、いつも気を張ってるような状態なので、休みの日くらい仕事のことは１ミリも考えたくないです…。
LINEでミスの写真って何だよって感じですね。直接言え！って思います。
仕事と関係ない内容って最悪。
たしか、LINEで見たい時に見れるように、着信来るたびに通知をしない設定があるとか聞いたんですけど、どうやるかわかりますか？
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