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来客時のお茶出し対応が早いことを上司に評価されました。 皆様なら素直に嬉しいと…
来客時のお茶出し対応が早いことを上司に評価されました。
皆様なら素直に嬉しいと感じますか？
私の職場では今年から、年に1回上司が部下の仕事振りを評価した通知表のような物を出す取り組みが始まりました。
そこで上記のことを評価して頂いたのですが、私としては当たり前のことをやっているだけなのにと思ってしまいました。
事務職なので評価する方も判断基準が難しく評価しづらいのだとは思いますが、普段だれも出ようとしない電話を率先して出たり、急ぎの頼まれごとをいろいろ対応していても、そのようなことは評価されず……
お茶出しが早いということしか印象に残らないのかと、モヤモヤしてしまいました。
私わがままでしょうか？
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こういうのもなんだけど、上司は部下が思っている以上に見てます。
たまたま褒めるネタがお茶出しだっただけであって、他の電話を率先して出てるのとかも言わないだけで評価していると思います。
普段たらたらしてる奴がお茶だけ早く出すなら「お茶出すのはありがたいけど、他の仕事にも気を使ってね」と言われると思います。
電話に率先して出ても記憶に残らないと思います。出るのが当たり前なので。
遅くても3コール以内。
急ぎの仕事を臨機応変に手回ししても記憶に残らないと思います。
それが仕事だから。
お茶だしは記憶に残ると言うより目に見えて出るスピードが違うのが分かるので。
事務職でのお茶出しスピードも大事ですよ。
訪問して、お茶出ないな…って思ってて打ち合わせも終わり帰ろうって時に出されてイラッとした事あります。打ち合わせ終了なのにお茶が出たら手をつけないわけにもいかず再度チンタラ話してお茶を頂き本当に打ち合わせ終了なった事あります。
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