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会社が「コミュニケーション取れ!」と言うのですが、挨拶もしない静かすぎる職場では…
会社が「コミュニケーション取れ!」と言うのですが、挨拶もしない静かすぎる職場では無理です……。
うちの会社は朝の挨拶が禁止です。集中してる人の邪魔をしないためだそうですが…。
それもあり、音を立てるのも目立ってしまう静かさです。
空気はピリついており、すごく、社員へ声がかけにくいです。会話はほとんどチャットです。
そういう淡々とした職場で、話さなくていいんだ。と思えば割り切れるのですが、そのくせ「もっとコミュニケーション取れ、声かけしろ」と社長は常に言い、コミュニケーションのためと飲み会も非常に多いです……。
大人としてコミュニケーションの大事さは理解しています。
でも、飲み会で話したからって改善しないと思うんですが、飲みニケーションってまだあるのですか……?
今の会社は、コミュニケーション取れとあまりに言われすぎて、圧があって、しんどいです……。
なのに職場は挨拶してはいけない矛盾で……よくわかりません……。変じゃないですか……?
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会社は社長の国みたいなもんです。自分で好きにルールが作れるんです。
だから、その国の国民になった以上は「おかしくない?」は通用しないです。
社長以外の全ての人がおかしいと言っても社長が朝挨拶をするなというならそれが正だし、別途コミュニケーションは取れというならそれも正です。
そういう他人の思想の下にいるのが嫌なら個人で生きていくのがベストです。
あるある。私の職場も10人いますが電話も少なく静かです。
1時間くらい沈黙はザラです。
歩く足音にも気を使います。音といえばコピーとシュレダーの音くらいです。
仕事も楽で暇だからネットサーフィンか回覧の雑誌や新聞を見たりこの掲示板見たりしています。
コミュニケーションは皆無であるのは最低限の伝達と報告です。
これで給料貰えるんだから最高の職場です。
挨拶禁止でコミュニケーション...
コミュニケーションって挨拶から始まるものじゃ無いんですか...!?!?!?
そもそもメールはコミュニケーションに含まれないんでしょうか。
私にとってはものすごく不思議な理解しがたい考えですね。
- << 4 はい…。私も、前の仕事では「職場のコミュニケーションはまず挨拶!」と言われてきたので、社長の言っていることが矛盾していると思っています。 メールや仕事ではちゃんと各担当とコミュニケーション取っていますが、これ以上この環境でコミュニケーションといわれても……という感じです。 ありがとうございます。 やっぱり不思議な環境ですよね……。慣れる気がしません……。
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