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6人体制の部署で6年ほど働いております。 女性は評価されない会社に勤めており、…

回答3 + お礼2 HIT数 186 あ+ あ-

匿名さん
24/01/09 18:57(更新日時)

6人体制の部署で6年ほど働いております。
女性は評価されない会社に勤めており、心に限界を感じております。
【特徴】
男性は3年おきに昇進
女性は10年以上働いている方が主任で止まる
【業務内容】Aの業務/Bの業務
私はどちらの業務もマスターしております。
どちらかが忙しければそちらにつく毎日です。

Aの業務しかできない課長が
お気に入りの男の子を役職を上げるために
自分がやっている業務をその男の子がやったように手立てをします。
また、目立つ業務はその人のみに振ります。

のくせに、課長は何か決定事項がある際、自分の責任にはなりたくないため
平社員の私に意見を聞き、最終決定しています。

他の人も役職についていますが
AかBどちらかしかできません。

それでいいのなら、私もどちらかに専念して役職をあげて欲しいのですが
今後はみんなで全ての業務をやるようにしていきたいからと言われます。

見返りを求めないと思いながら働いていましたが、何のために自分がいるのかすらわからなくなってきてしまい。
毎日毎日憂鬱で仕方ありません。

辞めてもいいですか

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No.3956856 24/01/09 17:38(悩み投稿日時)

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No.1 24/01/09 17:44
匿名さん1 ( ♂ )

生活に支障がなければ辞めても大丈夫

No.2 24/01/09 17:51
通りすがりさん2 

辞めていいと思いますが、余程しっかりしてる会社じゃないとどこもそんなもんですよ。

辞めたら辞めたで、課長からは「やっぱり主さんを昇格候補に入れなくてよかった」と思われるんでしょう。

No.3 24/01/09 17:52
お礼

>> 1 生活に支障がなければ辞めても大丈夫 そこがネックですね。心が壊れるのが先かどうか

No.4 24/01/09 17:55
お礼

>> 2 辞めていいと思いますが、余程しっかりしてる会社じゃないとどこもそんなもんですよ。 辞めたら辞めたで、課長からは「やっぱり主さんを昇格候… そうなんですか?どこの会社も女性は評価されないんですか??
せめて…女性は残業してはダメとは言われないですよね、、、??
辞めるなら、課長は逆に降格候補らしいので、降格させてから辞めてやります^ ^

No.5 24/01/09 18:57
通りすがりさん5 

日本の会社はドコも男尊女卑!
辞めても正当に評価される職場に巡り会えるとは限りません。
テキトーに流していけば良いです。

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