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子育て中の正社員だと、正規の給与の何割くらいが正当なのでしょうか? 仕事は…
子育て中の正社員だと、正規の給与の何割くらいが正当なのでしょうか?
仕事は不動産の事務、宅建あり、経験10年の30代の女です。
不動産事務の他に、Adobe系ソフトと会社のyoutube動画制作、HTML少々、
色々できるよう頑張ってきました。
『これ作って』と言われてばわからないことも自分で調べて、できます。
勤務時間はフルタイムですが、朝から21時くらいまで、社長の指示があり自宅で作業をすることもしばしばです。
子育て中なことがあり、急な欠勤や学校の都合で時間を融通させてもらってること、
そして社長が友人なので、私の給与は15万円です…
もっと貰えるんじゃないかと思うのですが、自由な環境なので、このくらいなのかな?とも思っています。
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No.3981368 24/02/11 10:30(悩み投稿日時)
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