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仕事が嫌で今日久しぶりに休みをとってしまいました。 仕事が嫌というか、今のメン…

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匿名さん
24/02/20 10:58(更新日時)

仕事が嫌で今日久しぶりに休みをとってしまいました。
仕事が嫌というか、今のメンバーが嫌です。今の部署に来て8年経ちますが、法律関係の部署にいるため、長くいればいるほど法律に詳しくなりますし、過去の経緯もよく分かりすます。そのためか、上司が変わると、その度に法律の内容や今までやってきたことなどをひたすらお伝えする必要があります。8年間で上司が5人変わりました…。上司同士で引き継ぎもしなく、「⚪︎⚪︎さん(私の名前)に聞けば分かるから」と言って、毎回上司が変わる度に説明しないといけないです。ようやく1年がすぎて、また上司が異動…その繰り返しです。部長にそのことをグチったことがあるのですが、「頼りにしてるんだから、自信持って!」と言われて、何にも変化はないです。部長も8年で4人変わっていて、それもその度に一から説明をしないといけないです。
最近この状況に疲れてしまい、どうしたら良いかと考えているのですが、考えられないです。自分なりに法律を簡単にまとめた資料や過去の経緯もまとめた資料も作ったのですが、それも8年も経つと膨大な量になっていて、誰も読んでくれないです。数年前に一緒に仕事をしていた後輩がやっと独り立ちできそうだったのですが、去年異動になってしまいました。その代わりに先輩が1人来たのですが、全然仕事ができない人で、その仕事が私に回ってきている状況です。自分なりにまとめた資料もメンテナンスする時間もないです…。
来年度の異動もないみたいなので、また1年やるのかと思うと疲れます。何かいい方法はないでしょうか。

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No.3988192 24/02/20 09:48(悩み投稿日時)

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No.1 24/02/20 10:58
匿名さん1 

何言ってんの。それも給料のうちやん。(笑)作った大量のしりもお蔵入り資料になりましたがそれも給料のうち。

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