アルバイト先の男性が私と話が噛み合わないので気まづいとの事です。 よく不思議な…

無理に仲良くなる必要はないと思いますよ。
仕事しているだけの関係の人がほとんどだと思いますし、トラブルなくやれれば良いだけと割り切れば良いです。

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人間性だもの！合わない人はいっぱいいるいる！
なら、必要以外は関わらない！それがお互いにとっても1番。向こうから何か聞かれたり、
アクションされたら、返す程度で大丈夫ですよ☺

主様は文句言って来た相手の気持ちをも、考えてもあげる、心のめっちゃ優しい人だから、傷付きやすいだと思う。

その傷に蓋を掛けるのも、自分の心のコントロールもしくは親友や家族の力が必要です。
もちろん、こう言う場で捌け口にして、傷を少しでも癒やすのには良い所です！

相手も悪気は無いので、理解してあげてね、
そして、悪気は無いので主は傷付く必要も無いのです！たまたま、気が合わない人が居るだけなので、主は、何一つ悪くない！

堂々と普通にしてて良いですよ☺
大丈夫！

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ぼくもこれまでのそれなりに長い人生でいろんな集団(学校、職場)に所属してきて、まあそれぞれのグループである程度差異はありますが、
だいたい、
気のめっちゃ合う人　１〜２割
可もなく不可もなく　６割
敵対関係　２割
みたいな感じですかね？
その人は敵対するつもりはなさそうなので、テキトーにやれればいいんじゃないですか？
もしかしたらその人は、休憩中とかはコミュニケーションを取るのではなく、ほんとに黙って休憩したいのかもしれないし、しゃべるよりスマホいじりたいのかもしれない。

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主さんの言う「会話」ってどこまでの範囲かな？

例えば、テンプレの挨拶を除く、業務に関わる会話以外は無言で構わないと思いますよ。
そういう人は雇用形態が何であろうが年齢も関係なく一定数いますし、出来る管理者なら上手く組織を纏めていきます。

私語ではなく、業務に関わる会話そのものが成立しないのならば、都度マニュアル作成して対応していくのが無難かと。

そこで愛想のない奴って言われようが、仕事や業務の会話がしっかりと出来ていればそこまで気を病むことはないですよ。

気が合わなくて冷たくされることは今後働いていたら山ほどあるから気にしないで！
こちらが気を遣っていたとしても相手にとっては全てが嫌なんでしょう。
「あ、嫌われたわ笑」
くらいでいいんです。
全員に嫌われずに納得のいく会話が出来たり、合うなんてことはないので、一度業務に支障出るか出ないかで判断してみて下さい！

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無視。スルー。居ないものとして扱う。

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