注目の話題
31女です。夫に不倫されました。 こどもが2人(小1、1歳)いて仕事復帰した矢先夫の不倫が発覚しました。 わたしも同じ職場ですが、相手は20代前半の若い女の
初恋の人と付き合えたまでは良かったのですが、相手が元彼と経験済みでした。 自分は未経験でショックだったし、 好きだけどなんとも言えない敗北感?と 元彼に負
50歳過ぎて友達がいなくてさみしいです。

面接で契約上は副業禁止だけど本業に支障がでなければ応援するって上が言ってて入社し…

回答7 + お礼5 HIT数 194 あ+ あ-

匿名さん
24/04/01 21:40(更新日時)

面接で契約上は副業禁止だけど本業に支障がでなければ応援するって上が言ってて入社してからも他の人に確認して貰って頑張ってねって言ってたのに後から辞めろって言われた。応援するなんて一言も言ってないって。病気なのかな?

タグ

No.4018280 24/04/01 14:05(悩み投稿日時)

新しい回答の受付は終了しました

投稿順
新着順
主のみ
共感順
付箋

No.2 24/04/01 14:33
匿名さん2 

契約上禁止なら禁止に変わりないだろ
それをあなただけに特別扱いは出来ないから話し合った上で結局禁止と判断されたのでは?他の人から不公平だとかの不満や反感買うかもだしね
きちんと確認、不満なら念の為にやりとり録音や記録すべきなのを怠った側にも落ち度はあると思う
それをしてなくて勝手な解釈かもしれないのに言ったよって騒いだりしてる可能性あるからそれも虚言癖とかの病気の類に入ります

No.3 24/04/01 14:33
匿名さん3 

本業はどちらなの?
辞めろと言われたら辞めるしかないよ
だって契約上はあなたが違反してるんでしょ

辞めても支障がないから副業なんじゃないの?辞めれば?
もしくは副業を優先して本業を辞めるか

No.4 24/04/01 15:21
通りすがりさん4 

本業に支障が出ていると判断されたとか?

No.5 24/04/01 19:14
お礼

>> 2 契約上禁止なら禁止に変わりないだろ それをあなただけに特別扱いは出来ないから話し合った上で結局禁止と判断されたのでは?他の人から不公平だと… 録音もしてるし他の人も聞いてまーす。

No.6 24/04/01 19:15
お礼

>> 3 本業はどちらなの? 辞めろと言われたら辞めるしかないよ だって契約上はあなたが違反してるんでしょ 辞めても支障がないから副業なんじ… だから上が契約上は禁止だけど本業に支障がでなければいいって言ってんのよ

No.7 24/04/01 19:16
お礼

>> 4 本業に支障が出ていると判断されたとか? それはない。あくまで言ってないの一点張り

No.8 24/04/01 19:28
匿名さん2 

録音データあるならばそれを伝えた上で提示したら解決すると思いますよ
ですが契約上禁止だしそれの契約に同意してしまってるならば完全に覆すのは難しいかもしれません
あくまで口約束でしかないしその人がしたくても会社の意見や重役がして良いか判断するのは話は別ですから。向こうが駄目だというなら指示に従うかこっそり副業するか気に入らないから会社に従わず辞めるかの選択しかないかと

No.9 24/04/01 20:18
匿名さん9 

副業禁止なら副業したらクビですよ。

No.10 24/04/01 20:29
匿名さん10 

副業禁止なのに副業させてチクりクビにしようとしたんですよ。

No.11 24/04/01 21:39
お礼

>> 9 副業禁止なら副業したらクビですよ。 うんだから契約上副業禁止になってるけどしていいよっていう話

No.12 24/04/01 21:40
お礼

>> 10 副業禁止なのに副業させてチクりクビにしようとしたんですよ。 社長が副業禁止だけどしていいよって言ったから

投稿順
新着順
主のみ
共感順
付箋

新しい回答の受付は終了しました

職場・仕事の悩み掲示板の悩み一覧

悩みを投稿する

注目の話題

お悩み解決掲示板 板一覧