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5月末で退職する予定で、退職の申し出済みです。人手不足な職種なので会社として…

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匿名さん
24/04/10 12:00(更新日時)

5月末で退職する予定で、退職の申し出済みです。
人手不足な職種なので会社としては引き止めたい気持ちはわかるのですが引き止め方が結構心に刺さる事を言われます。

退職理由としては、勤務時間に不満があることと、
家庭の事情(引越し)です。

引越しについては、引越し先にも系列の店舗があるので異動という形で働き続ける事も可能ですが、
拘束時間が長いことによりライフワークバランスが崩れてしまっていたので、一度仕事から離れて休息を取りリセットしたいなと思っています。

典型的な「ここで辞めたら他で働けないよ」の言葉を言われたのですが、これがかなり刺さりました。
退職を申し出るまでは仕事での評価も高いものをいただいてましたが、言ってからは仕事出来ない人扱い。
いわゆるヤメハラってやつですよね。
あと2ヶ月弱メンタルが持つ自信ない。