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家庭の事情で入社したばかりの会社を研修終える前に明日退職する形になりました こ…

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匿名さん
24/05/19 21:24(更新日時)

家庭の事情で入社したばかりの会社を研修終える前に明日退職する形になりました
この場合退職手続きしたら今まで研修受けて給料が発生していた期間の分は支給されないのでしょうか?
その辺り会社からまだ何も言われてない説明が無くこちらから色々聞くのも図々しく思われそうなので言えずにいます

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No.4053744 24/05/19 21:14(悩み投稿日時)

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No.1 24/05/19 21:20
人生の先輩さん1 ( 50代 ♂ )

研修でもなんでも、その会社で実際に働いた分に関しては、給料が発生するはずです。

締め日と支給日を把握しているなら、それを計算した上で、支給日に入金しないなら、会社に請求できると思います。

No.2 24/05/19 21:24
お礼

>> 1 それを聞けて少し安心しました
研修参加した際その辺りの説明は社員の方からは無くて一緒に研修受けたかなり年上の人にこっそり聞いてみると研修受けたらその日の日給が出るみたいだよと言ってたので
ただ会社によっては研修の給料は辞退した人には支給されない減額されるとかも聞いた事あったので不安でした

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