仕事で苦手な上司(男)がいるのですが、ある時、言った言ってないで険悪な雰囲気にな…

悲しさと虚しさって、、偉いな。、自分ならイライラして大っ嫌いになって、こっちこそ去って必要以上話さないですね。

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心中お察しします。
私も経験がありますね。図の高い奴は発言にまで責任感が無いので。
ただ、悩みの中には少なからずも自己責任感もあると思います。
そういう人だと判断したなら、そのうえでの接し方の修正をしていきましょう。
言った言わないはその人の性格が要因でもあるならそう簡単には軌道修正できないので
まずは自分を戒め、軽い証拠づくりなどをして、新たな災害防止の手だてを作っていき
守りを固めていくべきです。頑張ってください。

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>> 1 悲しさと虚しさって、、偉いな。、自分ならイライラして大っ嫌いになって、こっちこそ去って必要以上話さないですね。 回答ありがとうございます。イライラもしました！プツン、と心の中で何かが切れた感じがしました。でも、それ以上に自己嫌悪感が酷いですかね。　

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俺はやり合うのが苦手で言えば言えるような？ただその場でやり合うって事はまずない
１、２回は引きます
始めからやり合って勝つのもちょっとね〜後であいつはどうのこうのと言われても困るし
なので何回かは引きます
情報収集もふくめて

主さんなら次に言い合い？に勝てば良いかと思いますよ
始めから言い合いに勝って色々言われるじゃん
次に勝つか！3度目に勝つ！感じで良いのではないですか？
ヒーロー者でも１度目は引いてあげてるじゃん

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戦わずして、勝つ！
分からずやとは対決せず、スルー。
別の方法で、勝てばいい。

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>> 2 心中お察しします。 私も経験がありますね。図の高い奴は発言にまで責任感が無いので。 ただ、悩みの中には少なからずも自己責任感もあると思い… 回答ありがとうございます。
人の性格は変えられないですしね。
今回も、自分なりに色々考えて配慮し行動したつもりでしたが、甘かったようです。つぎ同じことにならないよう、予防策を考えたいと思います。

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そういうタイプの人は一度スイッチが入ってしまったら黙るが正解です。
言い合いして時間と体力無駄に浪費するくらいならその場だけでも謝って終わらせたほうが賢いですよ。
明らかに自分は悪くないのに、て思って言い返したくなる気持ちはすっっっっっっごくわかりますよ。
でもそれを抑えて飲み込むのが大人の対応かな、と。
逆に相手の上司の方は物凄く幼稚でかわいそうだなーと思います。
言い合いの現場って第三者から見ると怒って喚き散らしてる人のほうが恥ずかしいです。

もう終わったことですし、今後同じことがないように気を付ければいいのでもう必要以上に気にしなくていいです。

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>> 4 俺はやり合うのが苦手で言えば言えるような？ただその場でやり合うって事はまずない １、２回は引きます 始めからやり合って勝つのもちょっとね… 私もやり合うの苦手です😅
この上司はイライラモードが入ると何言っても遮りられてしまうので、どうしようとあたふたしていたら、なぜか言い訳すんなよとボソッと言わてしまいました。

もし、言い合いになってたら、私が途中でキレてその場から立ち去るかもです。笑

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>> 5 戦わずして、勝つ！ 分からずやとは対決せず、スルー。 別の方法で、勝てばいい。 ありがとうございます！
対決したって疲れるだけですしね。😓

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>> 7 そういうタイプの人は一度スイッチが入ってしまったら黙るが正解です。 言い合いして時間と体力無駄に浪費するくらいならその場だけでも謝って終わ… ありがとうございます。
仰るように、すみませんでした、と謝って自分が引きました(最後は勝手に言い訳してるとキレられましたが💦）

悪くないのに、気持ちをぐっと抑えるの大変ですよね💦

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言ってはいけない事を言ってしまいキレられたってやつ？
それとも主が自分の言った事を忘れて
攻められたの？
その上司は 難しい性格ではないですか？
扱いが難しい雰囲気が漂ったり
プライド高かったり
何かあると人をビビらすような内容で
注意してきたりはある？
苦手としてる人は主以外にもかなりいるんじゃないかな？
あんまり
きつい言い方や攻める様子あるなら
本人に、向かって 注意して良いと思いますよ。何も言わないから 強気で
向かって主に当たりがキツいと思う。
それか 無視したり 避けてみる

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>> 11 私が伝えた内容を何故か違うほうに捉えられて怒られた、という感じです。私の伝え方が甘かったのかもしれませんが‥
プライドは高いです。結構強めの口調で聞いてきたりしますので、私の他にもその上司を苦手としてる人は多いと思います。

避けるという手段もありかもですね！
アドバイスありがとうございます！

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あやまなくて良いじゃない！
最近の人は上に立つ者はあやまらないよね
なので主さんもあやまることはしなくて良いかと思いますよ
そう言う奴は徹底的落とし入れてやるのが良い

俺の所の上司もあやまらないのでどこかで落とし入れてやる！
あっ！移動とか言ってたな
１、２度は引いたから次は言い合いしてやるつもりだったのに〜

主さんは機会があったら潰してやってください
相手をつぶす為の情報収集も忘れずに🙌

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