明日上司に仕事辞めること言おうと思う。ここの社風「お互いに支えあって乗り越えよう…
明日上司に仕事辞めること言おうと思う。ここの社風「お互いに支えあって乗り越えよう」は私には向いてない。
私より長く働いているのにも関わらず遅く入った私より出来ないこと多すぎてイヤ。
私に精神的な負担がかかるのがイヤ。
もう一緒に働くの無理だし、他のみんなみたいにできるやつにやらせればいいといった考え方は嫌い。
どうして同じ給料なのに、仕事量の偏りが出てくるのか分かりません。
みんながみんな同じ仕事をこなせなければ、社風の「お互いに支えあって乗り越えよう」は無理です。私に寄りかかりすぎです。誰が私を支えてくれるの？
これで給料が高ければ辞めませんが、最低賃金です。
今の会社に残る理由はもうありません。
これでも辛抱しなければならないでしょうか？
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No.4236670 2025/02/07 21:39(悩み投稿日時)
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普段支えてもらってばっかりな側に限って「お互いに支えあって乗り越えよう」とか平気で言えるんですよね、腹が立つ気持ちがよく分かります。こういう事言うと「じゃあお前も同じように手抜けばいいじゃん」って簡単に言ってくる人もいるけど、それができないからしんどいんですよね。雇われサラリーマンなんだからみんなやれよとは思いますが、現実はこんなんばっかりですね。
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