横領してしまいました。
今の会社に常勤パートとして勤続４年になりますが、１年ほど前から会社のお金を着服していました。金額は100～150万程度です。特に生活困っていたからではなく、勤め先が嫌で嫌でたまらなく、辞めたくても主人の許可が降りず辞めれない状況で、半鬱状態でした。理由は何であれ、犯罪を犯してしまった私が悪いのです。横領した金額も全額返済する予定です。今日、黙っている事が辛く、自供して帰ってきました。社長は場合によっては告訴するとの事でした。どんな状況であれ、私が悪いのですが、今の会社は最悪です。法人なのに、社会保険・厚生年金は未加入。社会保険事務所の人が来ても無視。社員（パート２人のみ）に仕事を押し付け、社長は株・ゴルフ・旅行三昧。この間も私の身体に勝手に生命保険を掛けられ、保険金受取人は会社でした。社長は、金→物→人といった考え方の人で、そんな人の下で働いて、心身共におかしくなってしまったのだと思います。償いはします。でも、私の言い分は口に出すべきではないのでしょうか？
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ありがとうございます。本当にその通りです。どんな理由があっても、私のした事は犯罪です。
ただ、私の言い分を言うと、社長を余計に怒らせてしまいそうで…。
犯罪を犯しておきながら、おこがましいのですが、このまま黙って罪を償って辞めても、会社は何も変わらない様な気がしてなりません。
つくづく、何てバカな事をしてしまったのかと、情けなくなります。家族にも見放されたら、生きる術がなくなってしまいます。
ありがとうございます。社長の友人には、弁護士が沢山いるので、容赦なく突いてくると思います。
こちらも弁護士に依頼した方がいいと思いますが、どこで頼んでいいのやら…。インターネットで検索しても、いまいち近場でよさげな先生を見つけられず、途方に迷っています。
社会保険は、法人なら従業員の数にかかわらず、義務づけられています。罰則はありませんが。
うちの会社は売上もよく、給料計算しかしない奥様の給料は、常勤パートの３倍です。毎日株ばかりしている社長の給料は常勤パートの10倍です。
個人でやっている会社なので、社長の思うがままなのは仕方ないですけどね…。
気を付けて下さい。もっと従業員を大切にして下さい。少しの事で、従業員の気持ちは変わります。働きぶりも変わります。会社にも必ずプラスになるはずです。
沢山のご意見ありがとうございました。
たかがパートの私には、会社の方針・やり方に口出しする事なんて出来るわけないんですよね。
今日、社長と話し合ってきました。公にすると、社長自身にもマイナスになるので、内密に解決する方向に進めてくれそうです。全幅の信頼をしていたのに…と落胆していました。
私も、いろんなご意見を見て、やっぱり理由は関係なく、私が悪いと思います。しっかり償って、自分のしたい仕事・職場でやり直して行きたいと思います。
嫌な事は沢山ありましたが、告訴をしないと言ってもらえて、今まで忘れていた感謝という気持ちを取り戻した気がします。
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