どちらか確定ではないですが精神科で障害者手帳か療育手帳どちらかだと思うと言われ今…
どちらか確定ではないですが精神科で障害者手帳か療育手帳どちらかだと思うと言われ今の職場には病院に通ってる事も言ってないのですが今の職場には検査後に知的障害や重度の精神障害の診断が出た場合、職場に伝えたりされますか？重めという理由で...
今の職場に通ってる時は病院に通ってなかったのでその時は自分がこんなに重いのかもしれないと気づかなかったんですがもし知的障害と診断された場合、職場に言わなきゃいけない義務はありますか？
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No.4372209 2025/10/02 02:40(悩み投稿日時)
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病院から会社に連絡することはありません。守秘義務もあります。
会社への報告義務はないですし、仮に入社時から分かっていてもクローズにしていても言わなかったことを理由に解雇はできません。
能力が足りず業務に支障が出る一定の利益が見込めないなどの理由であれば健常者でも障害者でも解雇の理由になる可能性はあります。
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