給料不払い😢
昨日9月~12月まである会社でパート勤務していました。その会社は、研修生(正社員希望の人)として入社してきた人は研修期間が終わるとイキナリ【店長】と言う立場になり、その店長の下にパートがつきます。店長の上にはマネージャーや課長、常務などの上司がいます。お給料なんですが、月末締めの月末手渡しとなりパートの給料は店長の給料の中から支払われるようになります。つまり店長は会社に勤めているのに自営業をやっている状態です。私は事情があり12月上旬から出勤できなくなりました。12月下旬に一度、店長から11月分の給料についての話があったのですが、店長は12月末に私の給料を持ったまま会社を辞めていて私はその事を年明けマネージャーからの連絡で知りました。店長に連絡し、11月分の給料を支払ってくれるよう再三に渡り言っているのですが、この一ヶ月何かと理由をつけては支払ってくれません。そろそろ我慢の限界なのですが、この場合どうしたらよいのでしょうか?支払ってくれない責任は、既に会社を辞めている店長でしょうか?それとも会社側でしょうか?ちなみに12月分はマネージャーが支払うと言っていましたが、こちらもまだ支払われてません。
No.572592 08/01/31 09:24(悩み投稿日時)
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