希望給与額

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悩める人（ 27 ♀ ）
2008/06/27 15:24(更新日時)

転職のさいの面接のアンケートで、希望給与の欄があったんですが、謙遜と計算間違いで会社が求人表に書いてる最低額より低く書いてしまいました。こうゆう場合、求人表に載せてる最低額はもらえないでしょうか？教えて下さい。

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No.714645　2008/06/27 13:23(悩み投稿日時)

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No.1 2008/06/27 13:53
匿名希望1 ( ♂ )

そんな事はその会社が決める事でしょう。

No.2 2008/06/27 14:12
通行人2

会社には雇用上の方針を定めた就業規則があるはずで、そこには賃金についての記載があります。会社と個人とが結ぶ労働契約の内容がその就業規則の規定以下の場合には自然と就業規則の水準にまで改善される決まりがあるので、会社が就業規則上の賃金額を提示していたのなら主さんの場合もその額は確保されることになります

No.3 2008/06/27 15:24
お礼

ありがとうございます。
とにかく合格してる事を祈ります。

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