労働基準に…

これで訴えて勝てたとしても仮に会社が倒産し会社の従業員が職を失ってしまったら憎まれるのは…

まぁ仮の話しですけどね

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話すよりも先ずは退職届を出してはいかがでしょうか。彼が動かなくては（基準監督署に行く、退職届を出す）何も動かずではいつまで経っても、うやむやにされるばかりだと思います。

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世の中絶対なんて言葉はないんで、無責任なことはいえませんがまぁ勝つと思いますよ。

店側は彼氏の性格を知っていて舐めてるんだと思う。
辞めたきゃ次の日からバックれるぐらいしないとそういう所は辞められないですよ。

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バカじゃない❓訴えるとか(笑)
退職届出して辞めればいいだけじゃん。

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４名のみなさん回答ありがとうございます。
ってかバカ扱いされるなんて💧
言い方があるじゃねーの❓

本題に戻りまして…私も彼氏の言い方とかが甘くて会社になめられてんだと思って,彼氏に言った事があります。
でも彼氏は俺は凄い言ってるよ‼と💧
ただモメて辞めるのはしたくないそうです。
ん～なんか矛盾感じますよね😥
とりあえず２ヶ月頑張って辞めると言ってましたが,多分繰り返しだと思います。

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繰り返しなら意味ないよ。

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〇日で退職します。
それ以降は勤務しません。
とはっきり言って退職届を提出。

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彼氏さんには職業選択の自由があります。
あと７さんのように具体的な退職届を提出すべきです。ゆとりあるならボイスレコーダーなど胸ポケットに入れておきましょう。

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No.４、頭おかしいんじゃないの？

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退職届提出後、14日で辞めれます。

「辞めれます」っていうか、その後本人の考えが変わっても、取消出来ません。

法的な強制力があります。

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何故辞めないのか理由がわかりませんが、単に退職届を出して済む事では？
ただし、休みを与えないのは、労基法違反なので、労働基準局で指導して貰って本来休みの日の賃金を貰って退職しましょう。
しかし、主さんの彼氏の上司の手法は、通常、辞めさせる為にやるのですが、
お辞めにならないのが理解に苦しむところです。
辞める辞めないは、自由ですからね？

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休みなしで働かされていても、辞めたくない…⁉





本当に仕事、休みなし⁉
仕事行くよと言いつつ…

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彼氏さんと似たように、引き取められた事ありますが

他の方も言われてますが、退職届を書いて提出すれば済む事です

彼氏さんは何か勘違いされてるんでしょうね

私も、上司からつべこべ引きとめられ逆切れされ泣き落としされ、情でずるずる辞めにくかったですが

彼氏さんも、情にながされ相手にＮＯと言えない性格ではないでしょうか？

彼氏が目覚めて、自分の意思で退職届かけば済む話
でないとエンドレスですよ😥
と言ってあげてください

性格だから変わらないかもですが…😥

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またまた皆様回答ありがとうございます‼
回答いただいてから彼氏に退職届出して辞めちゃいなよって言ったんですが,うちの会社は退職届出さなくていいんだ～って言ってました😥💦
でも異動した先の店長さんに２ヶ月いっぱいで辞めると伝えたら,分かってくれたそうです。
とりあえず私の仕事シフトと噛み合わないですが,夕方までは休みで夜出勤というシフトを組んでくれたそうです👍‼
ちなみに彼氏は浮気しないと思います(笑)
まぁ浮気してても私に分からなきゃ構わないですけどね😁
恋愛は相手がいても自由ですもんね‼

とにかく２ヶ月後どうなるか見ていようと思います。
ありがとうございました‼

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