職場の事で悩みがあります。 現在男性社員が私を含めて3名と 女性社員が6名と社長（男・70代）の計10名です。 仕事の内容は全員パソコンを使った同

社長の、ある意味男尊女卑的な昔からの古い考えではないでしょうか。
社労士や外部機関に訴えても文句があるならやめてよいと社長に判断されたら職を失いますよ。
職務規定を見せてもらったことはないのでしょうか。
日本全体で見ても、男女を平等に扱う会社はいまだに少ないです。
不公平感を感じるのはわかりますが、社員が平等に扱われ有給がきっちりとれるような素晴らしい会社というのは存在するのか疑問です。転職しても今より良くなるかわからないし。
立場が悪く成る覚悟があるなら直訴するしかないように思います