長文失礼致します。 社会人６年目の男です。 立場上、店舗販売の２番手をしてい…

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サラリーマンさん
19/05/13 19:05(最終更新日時)

長文失礼致します。
社会人６年目の男です。
立場上、店舗販売の２番手をしています。
ですが、新しく上司と職場が変わって４ヶ月、仕事に行くのが嫌になってきて、心にも余裕がなくなってきています。

私が昇進を目指して仕事している事を知った上での指導だとは思うのですが、あまりにも指導を詰められ過ぎて、私自身、かなり疲弊してきているのです。冗談などを言って和ませようとはしてくれますが、こちらの仕事内容に関して褒められる事がほとんどなく、達成感が湧きません。
最近は、何か指摘されている間、喉に何かが詰まるような、息苦しい感じになる事がよくあります。
なお、上司は一度感情的になると前が見えなくなり、見境なく叱責する事がよくあり、他にも同じように振り回されているスタッフはいるみたいです。

一例として、

・出勤する度、毎日自分のロッカーに大量の指示とミスの指摘メモが貼られている
（会社からの膨大な指示とは別で、上司からの指示がいっぱい貼られています。他人に仕事を振ろうにも、そちらも業務過多で振りにくい現状です）
・自分なりに優先順位を決めて処理していると「まだ出来ていない」と責められる
・休日にも、ミスの指摘をメモにして、写メとして個人LINEで送られる（クレームなど、緊急性を要する内容なら分かりますが、そうでもない内容でも送られてくる）
・数値データなど、明確な証拠を確認せず、現場の様子だけを見て注意してくる

指示に対しての報告、連絡、相談をしようにも、怒られるのが怖くて声をかけ辛いです。
その結果、今度は「コミュニケーションが下手くそ、取れていない」とさらに叱責されてしまいます。
毎日こういった内容の連続で、本当に気が滅入ってしまい、休みの日もミスをしてないか、怒られないか緊張して気持ちを切り替えにくくなってきました。

そこで意見を頂きたいのですが、

・こういった内容は社会では普通なのでしょうか？
社会人になってからはこの会社しか知らない為、他の会社の雰囲気が知りたいです。私の能力が足りないのか、上司の感覚がおかしいのか気になっています。
・このような状況が今後も続く場合、転職を考えるべきでしょうか？
当方、近い将来、結婚を考えている女性がいます。その為にもお金は必要なので、なかなか辞めるという選択肢を考慮出来ずにいます。

長文失礼致しました。
皆様のご意見を聞かせて頂けると幸いです。
よろしくお願い致します。

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