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上司が話しかけても無視するし、すごく不機嫌そうな顔をするもんだから黙って別の上司に頼まれていた仕事をして事務所に帰ってきたら次長に電話でクレーム入れられていた。なんでも少しミスがあったらしくそれは私が悪いと反省したのだが何故分からないことを聞かなかったのかだの黙って勝手に作業を始めるなだの言ってくる。周りが察してくれるのが当たり前だとでも思っているのだろうか？次長も上司側に付いて俺が悪いと口煩く言ってくる。一刻も早くこんな幼稚園のような会社からは離れたい…なのに引き止めが酷すぎる。どうすれば良いんだろ…
No.2740797 18/11/10 17:15(悩み投稿日時)
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退職届は出してしまえば、あとは勝手に辞めていいです。
一応上司には〇月〇日に辞めます。と口頭で伝え、メール等も送っておき(開封確認つけて)、念のためメールのコピーもしておいて、
あとは就業規則に退職を告げる期限があればその期限までに退職届が会社に届くように内容証明郵便で出せばよいです。
上司に出すと勝手に無かったことにされる可能性があるので、内容証明郵便のように記録が残るもので送ること。
あとは退職日に手続きだけして、もし給料が支払われなかったりしたら労働基準監督署に相談しましょう。
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