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No.13 19/09/18 21:36
通行人6 ( ♀ )
あ+あ-
「常識のない従業員がいる」
とだれが思うのですか?
その彼女やその夫は取引先に聞かれもしないのに、自分の家庭のことを言いふらしているということでしょうか?
それとも主さんが言いふらしているのでしょうか?
再度書きますが、
彼女は今、会社に損害を与えていますか?家庭のことにより、遅刻や欠勤が多いなどがありますか?
そもそもその面談は勤務時間に行っているのですよね。
それは上司として部下に対して仕事の評価や進め方の話をする場であって、家庭の井戸端会議をする場ではないですよね。
家庭のことはプライベートです。主さんは公私混同しています。
それでもご自身が正しいと思うのであれば、役員に話しては?
このように常識がない部下なので会社としてやめさせてほしいって。
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