職場の後輩の質問責めに困っています。 私は事務員をしていますが、最近私より20才上の女性が営業として入社しました。 うちの会社はまだ小さく、従業員計5名

こんにちは。
それは、ちょっとストレスですね。
その20才年上のAさんは、自分のやりたい放題、または好き勝手に振る舞いこちらのペースを乱してくる。要は、相手の状況を気にせず自分を優先して行動してくる。といった感じで、そこがストレスのような感じですかね？
一方そこには、「もぉー、私は自分の事務の仕事が沢山あるから集中してやりたいのに〰️」とそのAさんに対して不都合さを感じていると思います。

そこで、少々質問です。Aさんが自分を優先して行動してきた事にあなたが反応した、ということはあなたの中にも過去から現在までの範囲でそのような一面を示した事がある。もしくは、似たような所があるのでは？と思います。例えば、あなたが幼少期の頃、お母さんが晩御飯の支度で忙しい時、話しかけてたり何かをしてペースを乱させたり。などです。(これは一例です)
しかし、ここにはお母さんは「忙しいのに〰️！」「集中できないよ〰️」といった不都合さ・デメリットを感じる一方で、コミュニケーションがとれて家族としての絆や信頼関係が深まる。といったメリットも隠れています。更に信頼関係ができコミュニケーションがスムーズになると、いずれ成長した時、好都合な事が沢山できてくる。というのはお分かりになると思います。
そのAさん、20才年上ですけど、まだ入りたてで甘えられるお母さん的存在が必要なのかもしれませんね。でも、今だけかもしれません。今信頼関係を築きコミュニケーションを円滑にしておくと、Aさんが成長し、職場に慣れて来たときは逆に頼りになる頼もしい仲間になってくれるかもしれませんね！
愛の種、撒いておいてみるのも悪くないかもしれませんね>^_^<