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No.68 20/09/27 03:05
お礼
主さんをホワイト企業が雇うメリットって一体なんですか?
主さんが会社に貢献できる会社へのアピールってあるのですか?
メリットについては長年働いていないので分かりません
無論、アピールする事もありません
会社からしたら、主さんは、ブラック人間に思っていると思いますよ。
私はブラック人間ではありません
思うのは勝手です、また次を探すだけです
>それと、通勤時間や制服に着替える時間等を給料発生時間にすると
>ズルをする人もあらわれると思います。
だからなんですか? 給料発生時間にしない事を許すべきだと?
労働法では着替える時間等を給料発生時間にしなければならない事になっています
ズルい人がいるかもという理由で労働法を破っても良いのですか
そんなことはないですよね。 うん、あってはならない!
>主さんも会社にそう思われていると思います。
相手がどう憶測しようが勝手です また次を探すだけです
ただそうやって誰も雇わない姿勢でいる限り
私のように生活保護を、長く継続せざる得なくなる人が
ドンドン増えていく それによる国全体の影響に関しては
不採用にして働かせようとしなかった連中も原因の1つだと感じていただきたい
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