妊娠しており、胎児が危険な状況に陥ったため、医師の診断のもと休職中です。 診断書の期限が月末までなのですが、 来月から勤務できるか前月の中頃までに決めろと上

そのような職場なら休職延長し出産後復帰しても嫌みがつづきます。身体がもとに戻って通常通りに仕事ができるようになったとしてもちょっとしたことがあればいわれます。死にたいと思うほどつらいのなら今の職場に復帰できるようになってからのこりつづける必要性がないのでは。旦那さん自分だけでは赤ちゃんにそんなにお金をかけれないとはいってますが生活ができないわけではないんですよね。でしたら現在の職をやめ親さんにしっかり頼んでお子さんをみてもらいその間に次の職をみつけたほうが主さんのためなような気がします。きっと上司の人はやめるときになんかいってくるでしょうが、もう二度とあわない人です。そのうち主さんもいわれたことなんてきにならなくなりますよ。逆にいたらいつまでもなんかいわれるので病んじゃいますよ。もしこのかたちをとるならお世話になったご両親には最後までしっかり恩をかえしましょう。