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No.7 24/03/18 23:11
匿名さん5 ( ♀ )
あ+あ-

再度すみません
小さい会社では無いなら、手取りが増えるからとか減るからとかで社会保険を掛けないと言う選択は出来ないと思いますよ。
その会社の方と再度お話をされる機会があるようでしたら、その前にネットできちんと調べてからの方が良いですよ。
主さんがもし病気や怪我をした時に、国保だったら傷病手当金が出ませんからね。

主さん自身の業績が悪かったら、給与は0なんですかね?
最低保証額などは有るんですかね?
恐らく初めてお話をしてそこまでは聞けるわけないですよね😃
社員での雇用じゃないのかな?なんて思ったりしたので、再度失礼してしまいました。

お祖父様の介護されながらお仕事は大変でしょうね。
いろいろな事情があるのでしょうけど、その状況をも理解し雇用して頂ける職場と出会えれば良いですね。

7回答目(9回答中)

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