あームカつく！ 職場のお前！バカか？偉そうに何様なんだ！ 普通に話せないのか？ガミガミ怒鳴って人のミスばかり探して注意し回ってそれで上手く仕事が回ると思って

全部記録して診断書取ってパワハラで社内的に問題にして追い込みます。
退職する覚悟の場合は、弁護士立てて、
精神的に追い込まれた苦痛に対する慰謝料と退職に追い込まれた損害賠償請求して
獲れる金は獲って、キッチリ落とし前付けてから辞めます。
（まあ、裁判になる前に和解という形で決着がつくと思うけど
謝罪文と示談金はしっかり頂きます。）