職場の無責任なパート社員

面接の時、融通をきかせて欲しいと希望したとしたら、会社が承知して採用したなら仕方ないんじゃないですか？
どうしても病気の子供を見る人がいなかったかもしれない。幼稚園や保育園は病気がわかってて預かってはくれませんからね。
でも、突発的な理由としては融通がきくのはそこだけでしょう。他の用事は考えて欲しいですね。


前もって休みの届けを出してある分は、了解した上司の考えでしょ。