誓約書気になる項目について。
『履歴書や採用時の提出書類に記載された内容に、相違のあったことが判明したときは、採用を取り消されても異存ありません。』
この上記の相違って意味は、何をさすんですか？
学歴はたまた職歴とか？
健康保険に加入するにあたり職歴が違うなどと、採用取り消しもあるんでしょうか？
No.1048948 2009/07/18 07:26(悩み投稿日時)
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企業によっては学歴も重視します
同じ様な容姿、性格、技能の人がいて、一流大学と名前も聞いた事が無い大学
または、中途採用として、前の会社が一流企業と名前も知らない会社
卒業証明書を提出とか、前の会社に問い合わせをしなければ嘘を書いてもばれませんよね？
主さんならどちらを採用しますか？
ってことです。
保険は関係ないかと
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