派遣ですぐ辞めるのは…

無理なら辞めたほうが良いと思いますよ。相手に気付かせる意味でも
第一は、自分の身体。次に責任感だと思いますよ

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派遣なら、明日辞めても、良いと思います。
どっちみち、労働者は使い捨てです。
派遣は、人間として看られてない。
共産党の小池衆議院議員が、キャノンに乗り込んで、首切り反対と抗議してました。
体調不良なら、誰も止めることは出来ない。
人権問題になる。

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体調不良なら辞めた方がいいと思いますよ
自分の体が一番大事ですから
俺も今派遣で働いてますが結構早いうちに辞める
人が多いです
自分が働いてる所は工場なんですが暑くてスピードが重要な仕事なので体調不良で辞めてく人が多かったです

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お礼一括ですいません。
アドバイスありがとうございましたm(_ _)m

今の派遣は正社員並(それ以上のとこも)の仕事量で営業事務なので担当業者を持っています。

このため引継ぎも１ヶ月と長めで…

辞めたくても辞めれない😢

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正社員でさえも、退職届けは、２週間前でＯＫです。
民法で決まってます。
国の法律ですから、これに反する企業の就業規則は無効です。
何か言われたら、労働基準監督署に相談すれば良い。

主さんは気が弱すぎる。
会社の都合なんて考える必要ない。
強気で行きましょう。
引き続ぎなんて関係ない。
いつ社員が退職しても、良い体制を取ってないのだから、責任は会社に有ります。

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>> 5 ２週間前でいいんですね‼

ありがとうございましたm(_ _)m✨

なんか少し楽な気持ちになれました😃

退職届だしてからの２週間は白い目にたえないといけませんね😩⤵

でも、派遣契約は３ヶ月更新なんですが大丈夫でしょうか…❓

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契約は絶対的なものではないので、いつでも契約解除は出来ます。
これは私から見た派遣の実態ですが、派遣は誰もが嫌がる仕事か、適当に時間を切られる仕事か、そんな会社の都合に合う仕事ばかりなので結構損だと思いますよ。
私も就職前に派遣を短期でしていましたが、ヤル気や出来る人はすぐに辞めて就職したりパートに転向したりでしたが、派遣しか居場所が無い人ばかりが残っていくという感じでした。
だから、短期間で辞める人は結構多いのではないでしょうか。
だから、そんなに心配しなくても大丈夫ですよ。

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>> 7 ありがとうございます‼

大丈夫なんですね😃⤴

派遣初めてなんで、どんなものかわかりませんでした💧

毎日の葛藤と不安から早く抜け出したいです😢

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