個人情報漏洩

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悩める人
13/12/05 06:38(更新日時)

試用期間中の介護職員です。居酒屋で職場の同僚と、上司や他の従業員の悪口を言いました。｢部長が、なんだー!!｣とかです。後日、上司に呼ばれ介護の仕事は、チームワークが大切だから、辞めてもらうと言われました。理由を聞くと｢酒を飲みながら他の従業員の悪口を言ったりするのは、個人情報の漏洩にあたり、場合によっては訴える事案だから｣という事でした。こんな事って、他の施設とかでもあるのですか？お局おばさんヘルパーとかに毎日嫌がらせされているからつい言ってしまったのですが…

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agcs

No.2032555　13/12/02 00:36(悩み投稿日時)

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引っ越しの退去費用が安くなる可能性があります！

No.1 13/12/02 00:50
通行人1

ないない。不当解雇です。
元々、主さんを辞めさせたかったんでしょう。

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No.2 13/12/02 00:57
通行人2

ひどい話しですね。😱
誰だって上司の愚痴なんて絶対言ってますよ！
主さんだけが解雇されてしまったんですか？

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No.3 13/12/02 01:55
お姉さん3

個人情報の漏洩だなんて、そんなのウソだと思います。
飲みの席で文句言ったくらいで、大げさな・・・。
不当解雇に関する相談は、労働基準監督署（厚生労働省管轄）へ！

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No.4 13/12/02 01:55
通行人4 ( ♂ )

そんな愚痴が個人情報の漏洩？
意味がわからんね。
こんなことは、まともな会社ではありえない

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No.5 13/12/03 09:24
通行人5

誰がばらしたんでしょうね。
私も月２回は同僚と飲み会して文句の言い合いですよ(笑)介護職はストレス溜めると仕事出来ませんよ。利用者さんには優しくしたいですもん。

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No.6 13/12/05 06:26
お礼

ありがとうございます。人手不足なので、知り合いを紹介したのですが、すぐに辞めてしまい印象が悪くなった可能性大ですけれど

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No.7 13/12/05 06:38
お礼

>> 5 誰がばらしたんでしょうね。私も月２回は同僚と飲み会して文句の言い合いですよ(笑)介護職はストレス溜めると仕事出来ませんよ。利用者さんには… なんでも相談してって言っている人ですね。特に人間関係の事は解決するから私に任せてって言ってたので、愚痴を聞いてもらって少しスッキリしたけど、話した内容が全て施設長に伝わったみたいで