グループホーム退職、退寮について。
グループホームという題名で以前悩みを相談しました。
社員寮に入居しています。
働いてまだ１ヶ月ですが、色々悩んだ末に今月退職したい旨を施設長に話したら辞めてもいいけど一週間で退寮してくれとのこと。
最初に渡された資料には職員でなくなったときやその他の理由により入居の必要が無くなったらその日から30日以内に明け渡さなければならないと書いてあります。
試用期間だから一週間以内なのでしょうか？(汗)
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実は今日突然言われて…
今月退職と決まっていたのですが、
ケアマネから声をかけられて「施設長から話があって寮を一週間以内に出なきゃいけないし正月だから次の転職先探せないでしょ？新入社員が入ってくる10日まで働けば会社も始まってるし面接も行けるから10日まで働いてくれる？」と言われました。
一週間以内に退寮と聞いてないし
今月退職と決めていたのに…
まだ一カ月しか働いてないのに辞めるとなると新しい方を募集しなければいけませんよね
迷惑だけかけて辞めるのですから仕方ないんじゃないですか。
打開策として会社も10日まで働けば寮にも居られるし仕事探しも出来ると主さんにとって最大限の配慮をしてくれてると思いますよ
一カ月働いて、規則とはいえ30日の猶予期間を求めるなんて図々しいと思います。
辞めたら即退寮して、次に働く人に部屋を譲ってあげて下さい。
通行人5さん、ありがとうございます。
確かに１ヶ月は早いですが、辞めるなら早めの試用期間中のほうがいいと思ったのと辞めるか辞めないかずっと悩んで仕事するのもどうかと思ったので。
図々しいと言われたら私は何も言えないです。
そうですね。
入寮したい方に早めに明け渡せるよう今も仕事探しを猛烈にしています(汗)
単純に一週間も30日以内だよね。
主自身も辞めるに足る理由があったんだと思う。
>施設長があまり居ないのでなかなか話が出来ないのですが、明日話し合ってみます。
介護の業界ってこんなものなの？
住むところはレオパレスとかにして、すぐ出る算段しないとね。
通行人9さん、ありがとうございます。
確かに…
一週間も30日以内ですね(汗)
私は今回介護の仕事は初めてなのですが、他グループホームはわかりませんがこちらの施設長は色んな所に行ったりしてるらしく(私も詳細はわかりませんが)忙しいようなのでなかなか話す機会が無いですね。
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