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一週間前にストレスチェックの結果が届いたんですがネットによると自分と会社にいるな…
一週間前にストレスチェックの結果が届いたんですがネットによると自分と会社にいるなら産業医だけが結果を知ってると言う事なのですが
そういう事なら当然上司は知らないはずなのですが何故か私の結果を知ってるっぽいんですよ。
私の結果は会社の平均より倍高く医師の面談をお勧めしますという結果だったのですがその通知がきて少したったくらいから、仕事の場所が前より簡単な所に配置されたり仲のいい人と一緒にしてくれたりしてくれてます。
この結果が来る前はこんな事がありませんでした。
もしかして産業医から秘密で聞いたとか教えてもらったとかありえますかね？
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本来はあってはならないことですが、きれいごとを言うつもりもありません。まぁ、導入義務付けはしたものの早晩定着しないどころかトラブルだけ増やして失敗のまま廃止か大改定ですね。
産業医ったって忙しいし掛け持ちが多く信用出来ない。
私も先日ストレスチェックやりました。知っててボロカス書いてやったので反応が楽しみ。
もっとも、私の場合は扶養家族も居ないし、当座の金はあるし、いざとなりゃ転職出来るスキルもコネもあるし、ローンは無いし、私にしか出来ない引き継ぎ困難な仕事を持ってるし…と基盤があって出来ることなので一般にはオススメしません。バレバレでもシラを切り通すマナーは心得ていますし。
普段からマニュアル化だの標準化だの見える化だのなんて会社に言われるまま本気でやっちゃダメですよ。最低限やったふりして核心は隠さないと。いいように使い捨てされるだけです。もちろん、それだけでなく、どんどんバージョンアップしなくてはいけませんが。定年延長者は特殊技能者が多いです。会社のため、世の中のためには良くないが個人は得をするというシュールだが、事実がある。
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