仕事が遅い人は、やめてくれ　邪魔だから　早い人の半分以下しか出来ない　そういう人…

もしあなたが社員で、相手が派遣社員なら、上司に訴えれば辞めさせられる事が出来るのでは。若しくはその相手に直接伝えて、戦力外だからと、自主的に辞めてもらうよう説得したらどうですか。
派遣社員だと派遣会社の思惑などがあり、マッチングがうまくいっていないのに、派遣会社に説得されたりして、責任感のある人は頑張って働こうとしてしまいます。
こういった場合、本人に正直に話したほうが親切だと感じます。

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明らかにサボっていたり、何年も立つのに少しの改善も見られず極端に遅いなら言うことはわかる。
だけど、入社が自分よりも数年遅かったりしたならその分なれてないだけだったりもする。
その人はどっちだろう？

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厄介なのは自分を天才だと信じて少しでも劣ってる人が居れば差別的な扱いをする人。そして我儘なものだから何でも自分の思い通りに行かないと気が済まない。関わりたくない人よ。

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相手が思うようにしないからと言って
勝手にイライラする人が雰囲気を悪くしているのであって、
マイペースな人が雰囲気を悪くしているのではない。

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言いたい事はとてもわかりますが……そこまで言う事もないかと。レスにもありましたが、あなたがどの立場から物を言ってるのかよくわからない
私はその考え自体をやめました

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私は主の気持ちが分かる。
忙しいときとか、もっと効率よくして欲しい！と思う時があるから。

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適材適所、向き不向きがありますからね。
遅いから全てがダメとはいいきれない。

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絶対に遅い人に合わせて下さい！

その人の分も背負っちゃダメ！

真面目が大損するだけですよ！！！

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何の権利でそんな事言ってんの？

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貴方はミスなく早く仕事ができてる？

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その職場がスピードと正確さを求めるなら仕方ありませんね。
私の親友ものろまだということでクビになったことがあります。

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