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職場にやる気や向上心が見られずサボることが多くて成長が見込めない後輩がいます。し…

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匿名さん
20/01/25 22:33(更新日時)

職場にやる気や向上心が見られずサボることが多くて成長が見込めない後輩がいます。しかし彼は人当たりが良くいつもニコニコしてるので周囲からの評判はいいようです。
逆に私は人見知りな性格ですが仕事は黙々淡々とこなしてますし仕事上の自主勉学もそれなりにしていますが、周囲からの評判はそんなに良くない感じです。
私は仕事とは組織に対して労働力を提供し、その対価として給料をもらうという考えなので、彼の評価に対して納得がいかないことがあります。
皆さんに質問ですが、彼のような働き方をするほうが得でしょうか?

No.2992842 20/01/25 16:04(悩み投稿日時)

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No.2 20/01/25 17:13
お礼

ありがとうございます。確かに若いうちはそうかもしれませんね。少しは彼を見習ったほうがいいかもしれませんね。

No.6 20/01/25 22:33
お礼

>> 3 私個人的には、あなたの方を買いますね。 人当たりが良いということは、社会人が組織の一員として仕事をしていく上で、重要な要素であることは… ありがとうございます。確かに彼を羨む気持ちはあります。でもやはり目の前の役割をこなしていくことが一番大事かなと思いました。不器用な自分は特に

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