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職場の方の雇用形態について 私が、Aさんの事を派遣と称した際に「私は派遣で…
職場の方の雇用形態について
私が、Aさんの事を派遣と称した際に「私は派遣で働いているつもりはない。」と言われたので、「分かりました。では、何とすればいいでしょうか?」と聞いたら、「知らないわ。」と怒られました。
・彼女の雇用形態は何でしょうか?
・そして、何故私は怒られてしまったのでしょうか?
<基本情報>
私:正社員(平社員)
Aさん:Z事務所(派遣会社ではない)から来ていただいてる方
<派遣と称した経緯>
私とAさんの部署は、約半年前に上司のポジションの方がいなくなり、別の部署に合併しました。
ですが、今まで通りに責任の重い仕事を振られることもあり
「派遣と平社員には難しいですよね。」と言ったところ上記の様に怒られました。
<私がAさんを派遣と思った理由>
・Aの勤怠管理はZ事務所が行っている
・私の所属している会社(以下Y社)がZ事務所と契約し、月額で業務委託料を払っている
・AさんとY社を繋ぐものはない
・Aさんは普段から、Y社の人間じゃないから責任はとれないと言っている
・難しい話がAさんに回ってくると、Z事務所の人を呼んで一緒に会議に参加している
私におかしい所があれば、それも教えていただきたいです。
よろしくお願いします。
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みなさんにたくさん意見をいただけて参考になりました。
今回のような場合は無難に「私たち」とし、そのほかの場合は「Z事務所の人(Aさんのオウム返し)」と「私たち」を頑張って使い分けていきたいと思います。
私とAさんは別の人間なので、怒りのポイントや考え方が違います。
全てを理解するのは無理だと思うのですが、やはり怒られたくはないのが心情です。
なので、Aさんに怒られるたびに「なんでだろう」と思ってしまいます。
それに私は「怒り」を表現するのが苦手です。
昔から空気を読むのが苦手で、なるべく怒らないように(逆切れや理不尽な怒り恐れがある為)していたので。
怒らなさ過ぎて会社では「悟りを開いている」だの「達観している」だの言われているぐらいです。
そういった全ての考え方から違うので、これからもここで相談させてください。
本当にありがとうございました。
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