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高校生バイトについて 入社2年目の高校生バイトがいます 週2、土日のみの…
高校生バイトについて
入社2年目の高校生バイトがいます
週2、土日のみの出勤です
出勤日数の少なさや
学業優先なのは前提としてありますが、
中々仕事を覚えず困っています
最低限覚えていなければならない事すら
覚えておらず、指示待ち人間です
接客業でお客様優先で行動しなければならないのに、
急ぎではない掃除や片付けを優先させます
何度も同じ間違いをします
その度に注意、指導していますが直りません
後輩高校生バイトが最近入ったのですが、かなりやる気のある子で
『後輩の方が仕事ができる
先輩として悔しくないのか?』
『後輩に聞かれて答えられないとか…無いよね?』
的なことを言い、尻を叩くではないですが
先輩としてのプライドに訴えかけようとしましたが、
イマイチな反応…
ここまでやる気のない子に教える気も起きず、
他の人は見放し気味なので
私が本来キャラではない、厳しめの怖い先輩をやるしかない感じです
人手不足なのでクビは難しそうなので
あと一年はいると思います
ストレスの溜まる状態なので良い解決方法はありませんでしょうか?
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>> 1
まずは、会話、コミュニケから始めてみましょう。今の若い子たちは基本あまり余計なことは言わないし、余計かもしれないことはしない。だから、「〇〇…
レスありがとうございます
最初こそ懇切丁寧に噛み砕いて説明していましたが、次の出勤の時には忘れているのでまたイチからの説明をしなければならず、皆辟易しています。
お客様から質問されたら、一度確認に戻ってくるようにと何度も伝えているのにも関わらず、かなりの頻度で間違った回答をしてお客様からもクレームがある事もあります。
最初の一年は優しくヌクヌクしていたせいもあってか、若干舐めた態度なので一人は敢えて厳し目な態度を取る人がいなければ…と怖い人を演じていますが効果なし無ので困ってます…
>> 2
教えたことはちゃんとメモさせてますか?
どうしても覚えられないならメモをする努力くらいしなさい!みたいなことは言うべきかもしれません。
…
レスありがとうございます
何度もスタッフ全員からメモをするようにと言われていますが、メモしません
後輩ができたからちゃんと仕事覚えよう、メモしていつでも見返せるようにしよう、
自分で何度も同じ質問してるの分かってる?
その度に他の人の手を止めさせてるの理解してる?
普通は同じ質問ばかりして、仕事の手を止めさせて申し訳ないと思うなら、メモして必死に仕事覚えようと思うもんだよ?
と言わなくてもいいと思われる事まで踏み込んで言うのですが響かない模様。
他の人との話し合いで褒める担当、叱る担当と決めてやっています
一人でも
『この人こえーから』
としっかりしなきゃ…と思ってもらえれば…と思ったのですが効果なしのようで…
>> 4
叱るなら、褒める言葉も、用意して
どこかの学校に飾ってあった短歌です。
叱られてばかりでは萎縮してしまうし、仕事を必要以上に辛い…
レスありがとうございます
私は叱る担当、他の人に褒める担当をしてもらってます
無断欠勤や横領はしませんが、
一ヶ月分のシフトが出来上がった直後に
『あっ!この日出られません!
テスト期間なので!』
→前もって言ってよぉ〜!
→シフトの作り直し
が毎月です
毎月◎日までに翌月の出られない日は連絡してと毎度言いますが、忘れます
確認の電話をシフトを作る上司がすると
『土日は出られます』
というのに出来上がった直後に言うのがお決まりです
また、わからないにも関わらず、お客様からの質問されて間違った説明をします
『質問されたら一旦確認に戻ってきなさい
自分ではわからないから、確認してきますって言えばお客様も待ってくれるから』
と毎度こちらも言いますが、こちらも忘れてお客様からクレームがきます
少々のことなら目くじらは立てませんが、常識的な部分やお客様の迷惑になるのでどうしても注意をせねばならず、疲れます
>> 6
小遣い稼ぎのガキなんて そんな感覚で働いてる子も多いと思うよ。 そういう子たちはいざ社会人になった時に 現実知って苦しむ場合もあるだろうし。…
レスありがとうございます。
正に6さんの言う通りな高校生バイトです。
大学行ってから始めるアルバイトや、
社会人になってから苦労しては可哀想だし
高校でのアルバイト先では何教えてもらってたんだと言われるのも悔しい。
なのでこっちは必死。
時給が発生している以上、時給分の仕事はしてもらわないといけないですし。
しかし本人に『仕事をしに来ている』感覚は無さそうでイライラします。
他の人達も
『この子(高校生バイト)仕事出来無さすぎて大丈夫なの?』
状態。何なら諦めモードです。
もう諦めて指示出しまくるだけにしたいと思います。
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