愚痴です。28女転職し、今年の四月で2年経ちます。私は実務の事務で、経理部と…

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匿名さん
2022/01/21 19:41(更新日時)

愚痴です。28女転職し、今年の四月で2年経ちます。
私は実務の事務で、経理部と実務部で分かれてます。
経理部には電車通勤女性二人います。

入社後すぐコロナ禍になり、初めは10時半から16時半で勤務してました。

落ち着き、1度時差出勤がなくなりました。

その後また時差出勤の指示が出た時に直の部長が、人それぞれ乗ってる車両、みつだと感じる感覚は違うから何時と決めないで空いてる時間を確認して出勤して欲しいと言われ、定時の9時ギリギリに出勤してます。

私は電車を10分しか乗らないので経理部の女性たちより蜜の確率が低いです。

経理部は9時半から16時半に帰宅してます。

私は実務なので16時半に帰ってしまったら次の日自分の首を閉める様なものです。

19時、20時と残業して帰ってます。

電車はその頃空いてるので何も問題なんですが。
ただモチベーションと言いますか。

こちらが、バタバタとしてる時トイレ行くだけで何件も電話折り返しになっていてああ。帰ってるんだなと思うと…

1人いじめられてやめてしまった人がいるのでかなり人手不足です。
新人さん来ましたがそれ方も馴染めなく辞めていきました。

1度我慢の限界で、話しやすい人がいるのでもうキャパオーバーです私も16時半で帰れる立場なのに…と話しました。そしたらそれを部長に言葉を変えて伝えてくれました。

それから気にかけて手伝ってくださるんですけど
やっぱり帰るのは19時前後で…

人がいないから仕方ないけど。
そんなに遅い訳でもないし。朝はゆっくりだし。
でも、経理部が帰っていく夕方。非常にイラついてしまって。
投げ出したくなります。
こんなんで手取り19万。経理部は長いので25.6貰ってるともいます。

なんかもう疲れました。

部長は残業すると機嫌良くなって、遅くまでごめんねといい、駅まで送ってくれますが。
機嫌良くなるのおかしいし。

ここまで人手不足だと辞めたいのに辞めれないです。
今日もこれから書類と戦います。