介護職をしている方にご相談です。 私はいま未経験で就職して四ヶ月目で、正社…
介護職をしている方にご相談です。
私はいま未経験で就職して四ヶ月目で、正社員の試用期間中です。
三ヶ月目で、施設の施錠が補助キーがなかったこともあり、利用者の方が離設されました。
その後離設ではなく、あくまでも勉強のため、と同じ施設ですが違う場所へ異動になり、また来月夜勤がはじまります。
私は正社員になりたいのですが、やはり異動した先でもまた離設などがあれば、正社員への道は厳しくなってしまうものなのでしょうか。
タグ
No.3971111 2024/01/28 19:23(悩み投稿日時)
新しい回答の受付は終了しました
グッドアンサーに選ばれた回答
すべての回答
新しい回答の受付は終了しました
職場・仕事の悩み掲示板の悩み一覧
注目の話題
お悩み解決掲示板 板一覧
