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今の職場で続けられる自信が無いという話を 人事担当者に話されてしまった。 …
今の職場で続けられる自信が無いという話を
人事担当者に話されてしまった。
お昼休みパートさんと2人きりだったので、
・この会社の人の出入りが激しいこと。
・引き継ぎもなく、物をみて自分で理解する方式なのに、時間的ノルマが厳しいこと。
(※慣れている人がやってイレギュラーがない場合に達成できる時間をノルマとして新人にも求める。)
・面接時やらせてもらえると言っていた仕事を教える人が忙しいを理由に先延ばしし続けられていること。
・残業は15時間程度と言っていたのに、実際は40時間あること。
等々悪口のオンパレードと「ある程度スキル
を身につけたら転職したい」というのが伝わっていたようです。
漏らしたのはパートさんではなく、
私が気付かなかっただけで物陰に居た人なのですが、仕事に行きづらいです。
スキルをつけるまでやめるつもりはないのですが、どういう顔をして過ごせばいいんでしょうか?
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No.3978622 24/02/07 19:47(悩み投稿日時)
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個人的には、別に気にする事では無いと思います。
むしろ、密告した人の方がヤバイ人。
そういう密告するような人ばかりで、誰かが誰かを監視しているような職場はブラックなので、タイミングを見計らって転職するのは当然だと思います。
その時まで知らん顔で過ごして大丈夫ですよ。
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