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大学って不思議ですよね。 大卒じゃないと、入社出来ない 一流企業がめちゃ…

回答23 + お礼13 HIT数 885 あ+ あ-

匿名さん
24/02/19 20:25(更新日時)

大学って不思議ですよね。

大卒じゃないと、入社出来ない
一流企業がめちゃ多いけど、
中身を見ると、ほぼ8割の会社は
「大卒」が必須じゃない。

わたしも大卒だけど、
部下を自分で選べるなら
大卒は必須じゃない。

って言うのは、昨年まで
三年間、新人を教育する部門の
責任者になり100人くらい
面倒を見たんですよ。

京大から、高卒までいたけど
結果的に学歴は関係無かった。

正直言うと、京大の奴だけは
別格で育てるまでも無く
努力は出来るし成長出来る
逸材だった。

だけど、他は大卒、高卒は
関係無かった。

逆に高卒の方が足りない部分を
解っているから、
一番成長した気がする。
(高卒だけど、大学中退。
だけど抜群に吸収が早い。)

結論、大卒は必須条件では
無いと解りました。

それでも大卒が必須って
不思議です。

ほぼ、大学でやっていたことが
仕事に直結してないのに、
大学に行くのが当たり前に
されている現状。

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No.3982683 24/02/12 23:19(悩み投稿日時)

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No.17 24/02/13 17:04
お礼

>> 1 私はいわゆるFランクだろうが大卒と高卒以下は違うと感じてますよ そうですか。

わたしの上司は、
「大卒って価値があるよな、
受験するって覚悟があるだけで
受験しない奴と違うよ。」
みたいな事を言ってたけど、
そんな感じですか?

心底軽蔑しました。

わたしの方が、ランクが上の
大学だから、もしかしたら
わたしを褒めたくて言ったかも
だけど周りには専門卒も高卒もいて。

わたしの上司は、
ランクが低い大学で
それでも苦労をしたみたい。

一番苦手なのは、その上司みたいな
大卒の人。

自尊心と自衛心ばかり高くて
自分を守る為には、
周りを傷付けても
気付く想像里が欠如してる人。

あ、だけど
大卒が価値があると感じる方が
普通だとは思います。

社会も報道も吹聴してるから
そりゃ、そう感じますよね。

No.18 24/02/13 17:07
お礼

>> 2 結局学歴より能力と本人の努力ですよね 東大卒より二流大卒部下の方が使えたりもする。学歴は物差しにはなるけど、センスや立ち回りは能力に敵わな… そうですね。

本人の努力とセンス立ち回り、
あとは運。

本田の創始者は、高卒ですら無い。

だけど大卒は、必須なのか。

No.20 24/02/13 17:16
お礼

>> 3 数年前にすごい大きな会社をしてる人と、従業員は5人だけど年商が凄い人と話す機会があったのですが、その二人は何年も前から学歴不問で面接してるそ… 再就職の場合は、大卒は
余り関係無いのが通説らしいけど、
旦那さんは、大卒だからと
感じてるんですね。

初めて聞きました。

再就職の場合は、学歴よりも
経歴が重視されるから。

だけど、全く同じ印象なら
大卒が勝るのかも
しれませんね。

でも人事が見極める仕事を
放棄してるとしか
思えないけど。

No.21 24/02/13 17:19
お礼

>> 5 大事なのはブランドとプライドなので一流大学行きましたが、 正直他人の学歴なんかどうでもいい。 どうでも良いですよね。

あ、だけど、わたしは
京大の奴と話すのは楽しいです。

頭が良過ぎて、一周回って
好ましく思います。

中途半端が厄介。

No.22 24/02/13 17:21
お礼

>> 6 一流大学卒より 三流大学体育会出身者のほうが順応性あるし 世間を知ってるし 全然使えますよ! 自分も後者ですが笑 そうなんですね。

わたしは、京大の奴以外は
大卒も高卒も同じに見える。

教育とか関わる手間も同じ。

No.23 24/02/13 17:27
お礼

>> 9 大卒が優秀だなんて期待してないけど、大卒を必須にしとけば極端に変なヤツは来ないだろうぐらいのことだ。バカでも一応、世間に逆らわず順当に生きて… そんな考え方もあるのか。

極端な例だけど、元暴走族って
知り合いがいるけど、
上下関係とか礼儀とか
その知り合いは解り易くて
扱い易い。

まあ、考え方次第ですね。

No.25 24/02/13 17:33
お礼

>> 12 どうして大卒しか入社できない一流企業の8割が、大卒が必須じゃないとまで言い切れるのか疑問に思いました。 逆に、大卒が必須だと
思える理由が気になるけど。

No.26 24/02/13 17:38
お礼

>> 13 例えば、営業みたいに学識や教養を必要としない部署なら高卒で十分。 開発部門は高卒では話にならないし、一流大学出身者はやっぱり違う。 … そうなんだ。

うちの会社も開発だけど
大卒は必須じゃないんだよな。

今は、開発も
ある程度、パソコンが
サポートしてくれるから
学歴が無くても関係無い。

解らないなら、京大の奴も
ネットで調べてる。

No.27 24/02/13 17:40
お礼

>> 14 変な言い方すれば勉強チョチョッとすれば大学に入ること自体はできますもんね。 仕事ができるかどうかってやっぱり本人の努力や仕事への姿勢ですよ… 大学は、選ばなければ
入学は出来る上に
要領が良ければ勉強も
そんなにしなくても
卒業出来てしまう。

わたしも、京大の奴は
尊敬してますよ。

その他の大卒は、
高卒と区別が出来ない。

No.29 24/02/15 23:03
お礼

>> 28 仕事が難しい場合、
大学の知識って焼け石に水に
なることが多い気がします。

京大くらいに、振り切れた
学力があると即戦力に
なり得るけど、
京大の奴は学力よりも
やる気と知識欲のおかげな気もする。

No.32 24/02/16 17:18
お礼

>> 30 大企業ならかなりの人数が応募 してくるためいちいち面接する の大変だから第一段階は学歴で 切るんでしょう。 あとは偏見でしょうが … そうですよね。

レベルの高い大学を卒業を
していると格の違いを
感じます。

だけど、それだけとも言える。

わたしは今の職種は
経験は20年くらい。

経験の差だから、仕方無いけど
京大の人でも業務能力の差は
なかなか埋まらない。

面白いのは、高卒か専門卒でも
京大と拮抗する人材も
出て来てる。

京大ってだけで、かなりの
給与の差が発生してるから
難関大学を出てるのも
大変だなと思ってしまう。

ある意味では、大卒で
採用を判断するのは
多様性を否定して採用をしないのと
同じくらいの差別ですよね。

まあ、京大の奴が
仕事を別にしても面白いと思うから
業務改革をするなら
難関大学が必要だと感じる。

現状維持で良いなら、
(日本の企業は、ほぼ現状維持企業)
大卒は要らないと思いました。

まあ変わらないだろうけど。

馬鹿な政治家が難関大学出身で
固定観念でカッチカチだから。

No.33 24/02/16 17:39
お礼

>> 31 ぼんくら大学なら出ても出なくても変わらないってことに気がついた話? 優秀な大学でもピンキリ、キリは使えない。 人の可能性は、大学… なぜ、トゲトゲしい。(笑)

んー、気付いたってか
改めて思い知らされた感じかな。

不思議では、ありましたよ。

わたしより格上大卒の人よりも、
わたしが上位職に上がって行くからさ。

最初は、運だと思っていたけど
長年働いて来て、
呆れている感じです。

思うのですが、大学とか
欧米を真似してるだけですよね。

根本的に教育改革するって
発想は無いのかな?
韓国なんて大学制度で
社会へ深刻な影を落としている。

格差を無くしたいなら、
多様性をより認知させたいなら
アジアは大学制度は
向いていない様に感じます。

例えばですが。

わたしの母校の小学校は、
一学年に6人くらいしか
いなかった。

だけど教師も良かったと思うけど
勉強のやり方も他の
小学校に比べて自由度が
高かったから勉強も捗り、
平均点が県内トップに
近かった。

おかげで、大学も普通に
現役合格出来ました。

小学校の時に、ある程度の
方向性が決まってしまった気がする。

だから、教育って
変えれないのか?と思うのですが
劣化するばかりで
将来の日本が心配ですね。

考えてみると、小学校の恩師は
楽しそうだったな。

悪い事すれば、平手打ち
された事もあるけど、
恩を感じるばかりで
一片の恨みも無い。

今の先生は楽しく無さそう。
誇りも無さそう。
保身しか無さそう。

そこを変えないと駄目なんだけど
文部省の官僚も
想像が枯渇してるから
無理なんだろうな。

No.35 24/02/16 20:54
お礼

>> 34 ん?

確かに、高卒でも優秀な人材は
来てるよ。

京大の奴も優秀だよ。

大卒なのに、優秀な高卒より
等級が初めから高い事を
プレッシャーに感じて
辞める人もいますよ。

それで、結局
何が言いたいのかな。

学歴関係無い場合も、
世間一般的に、よくあるって
言ってるのかな?

スレタイから、読み直して
また来てね。

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