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新卒の新入社員なのですが、会社がちょっとおかしいです汗 就業規則を入社して…
新卒の新入社員なのですが、会社がちょっとおかしいです汗
就業規則を入社してから見たことがなく… 先輩に、見たいんですが皆さんどこで確認しているんですか?と言うと、人事の方が就業規則の書いてある書類を持っていて、その人に言ってその場で見せてもらうことしかできないみたいです。
こんなことってあるんですか?
実は、労働条件通知書のような、給与や時間などについて書いてある書類も貰ったことがないです。これについて聞いたところ、人事に「そういうものは出してない」と言われました。法律違反ですよね?汗
こんな状況で、どうしてここで皆さん働き続けているのか謎なんですが、働いている人たちはなんとなく良い人が多そうな感じです…
早く辞めたいんですが、新卒で2週間働いただけで辞めるなんてやばいですよね泣 例えば数ヶ月頑張ったとして、転職の理由で上記のような会社のマイナス面をいうことはよくないですか?
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No.4026660 24/04/13 09:51(悩み投稿日時)
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