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掛け持ちが理由で辞めた派遣社員の人が 良すぎてダメージが大きい 今の派遣社員…

回答3 + お礼0 HIT数 232 あ+ あ-

匿名さん
24/04/15 19:47(更新日時)

掛け持ちが理由で辞めた派遣社員の人が
良すぎてダメージが大きい
今の派遣社員の人は文句ばかりで
全然動かずやる気を失くす

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No.4028089 24/04/15 05:44(悩み投稿日時)

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No.1 24/04/15 05:48
匿名さん1 

一従業員ならどうにもならないが、経営者ならその派遣社員と直接契約を持ちかけ掛け持ちを認めたりそれ以上の待遇を提示することが出来ます。

必要なら打診してみては?

No.2 24/04/15 07:05
匿名さん2 

やる気をなくした時が潮時。

辞めてしまいましょう。

やる気ないんだから。

No.3 24/04/15 19:47
匿名さん3 

良い人材なら、
会社に正社員登用(とうよう)を
言ってみては。

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