私の会社は、給料計算がパートは10分単位で正社員は30分単位でしか認められず、未…

むしろパートさんから批判が出るのが謎です。
社員より切り捨て単位が短いですし。
切り捨てが嫌なのでしょうか？
一応就職の際に確認するのが普通ですので。

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社長でしょうね🙄
私もパートですが15分切です
正社員の方は30分切といっても
30分内なら0分でも
31分とかなら60分になりませんか？
主人の会社そうみたいです。
私の会社問答無用に切られるだけですか…

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>> 1 むしろパートさんから批判が出るのが謎です。 社員より切り捨て単位が短いですし。 切り捨てが嫌なのでしょうか？ 一応就職の際に確認するの… パートさんからしたら社員の事など関係ないです。社員の私からしても10分は指示がしづらくて、例えば今が7分だと切り捨てられるのが可哀想だから3分の作業を見つけて指示しないといけない。

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>> 2 社長でしょうね🙄 私もパートですが15分切です 正社員の方は30分切といっても 30分内なら0分でも 31分とかなら60分になりませ… なりません　全て切られます。29分なら0分あつかい　59分なら30分のみです。
ハズレの上司だと時間ギリギリまで働かせて残業代をけちっています。

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私の勤めている職場も同じです。

もし10分30分を過ぎてしまったら次の10分30分きまで帰り支度してバスの時間調整にコーヒー☕️飲みながらゆったり暇つぶししています。

コスパよく残業代稼げるからとてもいい制度です。

社長はいい社長です。あなたに責任なんかないです。社長にもないです。

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>> 5 あなたとは真逆です。切り捨てられるんです。
だから不満に思うんでしょ？
コスパが悪いから質問しているんです。
社長はクズです。
ちゃんと読んで下さい。

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