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４月から新社会人です。大学生の頃から生理が重たくて時々講義を休む時があり、今…

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会社員さん（ ♀ ）
24/04/15 20:01(最終更新日時)

４月から新社会人です。
大学生の頃から生理が重たくて時々講義を休む時があり、今日も研修があるにも関わらず体調不良(生理が重い)で休んでしまいました。
バファリンや漢方薬を飲んだりしていますが、症状が良くなったり変わらなかったりしてます。

事前に人事の人には内定面談で身体の事は伝えていて、「無理しないでね」と言われています。

会社には生理休暇があるのですが、、入社してすぐに使うのでためらっています。
今日は体調不良でお休みします！と伝えています。

会社からすると、あまり良い印象を持たれない感じですか？
出勤したら先輩には伝えようとも考えています。

みなさんのご意見やアドバイスなどありましたら助かります！