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どう思いますか？
以前勤めてた工場ﾃﾞｽ。腰が悪いので重いﾓﾉは持てないと事前に知らせ、契約書にも｢重いﾓﾉを持つ時は男性が補助する｣と明記されてるのに、毎日頻繁に30kgもある荷物を運ばされ見事悪化。
粉塵ｱﾚﾙｷﾞｰを発症し、処方される薬も効かない程悪化。仕事中に酸欠で失神して3mのﾊｼｺﾞから落ち、頭をうった私に上司が一言「会社は遊ぶ所じゃない、ｻﾎﾞるな！」。もちろん放置されﾏｼﾀ。診断書を添えて異動願を出そうとすれば、「そんな嘘の書類をでっち上げてまで怠けたいのか」と診断書は捨てられﾏｼﾀ。
私には身内の焼香のための1時間の早退すら許されないのに、上司のお気に入りの女の子は「眠いから」「友達と遊びたいから」で遅刻早退欠勤も自由自在。
いいかげん体がもたなくなって辞めましたが、この話を女友達にすると「辞めてよかったよ～」と慰めてくれ、男友達にすると必ず「根性がない」と怒られます。
男女であまりにも反応が違うので、戸惑っています。皆さんはどう思いますか？
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主ｻﾝを知らないし主ｻﾝからの話だけなら、辞めて良かったんじゃないですか?
でも元々腰が悪いなら仕事を選ぶ時点でもう少し選べないものでしょうか。そういう職種では、男性は椎間板ヘルニアや喘息があっても仕事してるので、なかなか体調不良だけで優遇されるかは分からない。とにかく自分にできる仕事にいきましょ
結論を言えば辞めて良かったと思います。その上司以外に訴えることのできる上司はいなかったのかな…❓
悔しいですが、主さんはまだお若いようなので、もっとしっかりした会社に勤められると思いますよ😃
頑張って下さいね🙇
体は大丈夫ですか？最悪な工場でしたね。私の派遣でいた工場は重いものを毎日持つ工程で指が動きづらくなったので、二週間休んでましたが、焦らずにしっかり治してから来てねと上司に言われました。妊娠分かってからは体の負担が少ない場所に変えてもらったりしましたし。良い工場はちゃんとしてますよ。
お礼、読みました。派遣だったのですね。でも派遣会社自体がおかしいと思います。派遣さんは派遣会社と契約しているのであって、働く会社と契約していないから、派遣会社が職場を通せと言うのはおかしな話だと思います。
その派遣会社自体、辞めたのかな❓
自分に合う会社、仕事に出会えて良かったですね😊
無理せず頑張って下さい✨
遅い⏰にごめんなさい😥 私も以前、勤めていた工場で毎日、重たい物を持たなきゃいけなかったので頑張っていたら椎間板ヘルニアになってしまい、腰痛が酷い時は休ませて貰ってました。でも、これから先の事を考えたら『これ以上、腰を悪くしたくない』と思い退社しました😃 職場は好きだったけど、自分の体の方が大事だと私は思いますよっ😊 主さんの決断は間違って無いと私は思いました😺 色々と大変な思いをされたみたいですが、次は自分に合った職場を頑張って見つけて下さいねっ💪✨ 長文なのに何もアドバイスになってなくてスイマセンでした😢
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