- 注目の話題
- 50歳のアルバイトの人が入ってきたんですが入社して3日目くらいからタメ口になりました。 私は35歳で店長をしてます。 その人はいろんな所で働いたこと
- 30代の言葉遣い、これは普通ですか? いいなと思ってた男性が「くそ」とか「(人や物に対して)ゴミ」とか言ってて、ちょっと言葉遣いが汚いなと感じたのですが、私が
- 旦那がタバコを辞めてくれません。 生後1ヶ月の赤ちゃんがいて妊娠中から言ってるのに 辞めてくれず…難しいものですか?
約7年半前に働いていた会社に再度行くか迷い中です、当時は3ヶ月働いて辞めた理由は…
約7年半前に働いていた会社に再度行くか迷い中です、当時は3ヶ月働いて辞めた理由は体調不良で休んでそれから行きづらくなり辞めました。派遣先や派遣元の方には色々思われたと思います。
今回は行くとすれば別の派遣会社なのですが、再度入社するのは一般的にはおかしいと思いますか?また、派遣先に名前を言うとあの人また来たのって、思われますよね?
No.2418258 17/01/07 07:41(悩み投稿日時)
新しい回答の受付は終了しました
長い年月勤務した後に円満退職をして、会社から復帰のオファーを受けたなら十分アリですが
主さんの場合、たった3ヶ月
しかも体調不良の後に『行き辛くなったから退職した』って…
3ヶ月って、一般的には試用期間ですよね。
先輩方々は主さんに期待をして指導し、やっとこれからモノになると思った矢先だった筈です。
体調不良は本当に不運だしお気の毒だと思いますが、回復したならそこからいくらでも挽回するチャンスはあった筈でしょう?
7年も経ったなら時効かなみたいな感覚と、何より主さんの文章を読む限り元職場への再就職の信念も意欲も曖昧だなと感じました。
厳しい言い方をしてすみません。
もっとしっかりと考えてみて下さい。
新しい回答の受付は終了しました
その他の悩み掲示板の悩み一覧
注目の話題
お悩み解決掲示板 板一覧