休日

完全に休みになりますよって事じゃないかな？詳しくわからなくてごめんなさい。
私は歯科医院勤務なんだけど「木・日・祝日休み」って書いてあっても完全って書いてないと、「祝日のある週の木曜日は休みじゃない」ってことあるので(^_^;)問い合わせしたほうがいいと思います。

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>> 1 ぺんぎんさん回答ありがうございます(o^▽^o)
もう就職で決まってしまい今更で聞くの気まずいんですよねι(笑)
ありがうございましたo(_ _*)o

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「完全週休２日制｣とは普通の会社なら土日が毎週休みのことだろうけど、必ずしも土日とは限らないよ。
業種によって土日は休めなくても、たとえば水木とか毎週２日休めれば「完全週休２日制」というよ。

休日出勤の割増は土日とか関係なくて、その人の週一度の休日に出勤した時、35％の割増賃金の支払いが必要になるよ。

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>> 3 そうなんですか!!なんか難しいですね__Ф(ｰ∀ｰ;
でも週２日は休めるってコトですね★託児所なのでバラバラに休めそうです(▽￣〃)о〇

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必ずしも一斉に休日を与える必要はありません。
各労働者ごとに個別に休日を定めることもできます。
その場合も各労働者の労働時間が１週間で40時間を超えると2割5分以上の、週1回の休日出勤をすると3割5分以上の割増し賃金を払わないといけません。

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