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残業代について

No.6 11/09/19 17:43
通行人3
あ+あ-

法令➡就業規則➡労働契約、の順で大から小に影響を及ぼしますから、不利な労働契約を結んでも、上位の規則、さらに上位の法令の方が有利であれば、不利な部分は無効となり規則法令に改められます。

6回答目(15回答中)

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